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「同一労働同一賃金」経済界は賛同表明も本音は困惑

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1: 仙人掌 ★ 2016/02/25(木) 01:09:38.62 ID:CAP_USER*.net
http://www.sankei.com/economy/news/160224/ecn1602240059-n1.html

安倍晋三首相は、正規・非正規の雇用形態にかかわらず、同じ仕事には同じ賃金を支払う「同一労働同一賃金」の実現を経済界に求めている。
経済界は首相の意向に賛同する姿勢をみせるが、日本特有の雇用慣行を根本から見直して欧州並みにするには障害が多く、
首相の発言に困惑する幹部も少なくない。どこまで踏み込むか、容易ではなさそうだ。(平尾孝)

 「首相は正規、非正規の不合理な格差解消の実現を表明している。方向性そのものには賛同する」

 経団連の榊原定征会長は24日の記者会見で、首相が掲げる同一労働同一賃金を支持する構えをみせた。

 日本では、非正規社員の賃金は正規社員の6割程度とされている。

 同一労働同一賃金で先行する欧州では、客観的な根拠によって正当化されない限りは、正規社員と非正規社員との間で賃金の差をつけてはいけないことを法文化している。

経団連は、同一労働同一賃金について時期尚早との立場を示してきた。

 正規社員は、年齢が上がると賃金も上がる年功序列型に組み込まれているのが一般的だ。仕事内容が同じでも
経験や技術力で異なれば昇進や転勤につながる。職場での責任を持たされるのも非正規社員との大きな違いといえる。

 このため「正規社員は将来のマネジメントを考えて、さまざまな業務を経験させるが、担当させる社員と同じ業務の
派遣社員の賃金を同じにすることはできないし、労働組合も反対する」(経団連役員)といった声が圧倒的だ。

 労働問題に詳しい日本総合研究所の山田久調査部長も「欧州と違って、日本は長期雇用を前提としているため、法で強制力を持たせるのは極めて難しい」と解説する。

榊原氏は記者会見で「単純に同一の職務内容だから同一の賃金という考え方にならないよう、
日本の雇用慣行を踏まえた議論が必要だ」とも強調しており、経済界は「日本型の慣行に手をつけてまで、
同一労働同一賃金を実現することは想定していない」(経済団体首脳)のが本音といえる。

 また、非正規社員の賃金を上げると、総人件費の上昇につながりかねない。

 特に、中小企業ほど経営を圧迫することになりかねず、日本商工会議所の三村明夫会頭は「経営者にとってはマイナスだ」との立場を取る。

引用元:【労働】「同一労働同一賃金」経済界は賛同表明も本音は困惑

2: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:12:12.62 ID:Qu0kGzEQ0.net
>榊原氏は記者会見で「単純に同一の職務内容だから同一の賃金という考え方にならないよう、
>日本の雇用慣行を踏まえた議論が必要だ」とも強調しており

結局同一労働同一賃金やる気ない


3: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:12:22.71 ID:/WkXzn1u0.net
.
 全員、最低賃金で問題なかろう?
 

4: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:12:23.55 ID:+NbVRVXw0.net
株が大暴落してる

http://sekai-kabuka.com/

237: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 06:49:40.03 ID:5Iz7JTsC0.net
>>4
アメリカは、上昇しとるがなー

6: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:13:32.50 ID:tPsI5Xb10.net
オレが派遣やってたときにやってほしかったよ。
本当は竹中がやるべきことだった。

8: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:15:36.68 ID:CWctcngJ0.net
「同一労働同一賃金」

よろしければ老害役員の皆さんの給料と公務員の給料は
派遣嘱託 だべって帰る女子高生パートさんと同じ給料でお願いします

役員報酬 兼務含めて  年俸 300万円
  + 成功報酬純利益の 貢献分の相当比率

9: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:23:58.51 ID:xLtVipT60.net
ソ連崩壊後ロシアがアメリカの属国状態だった時わざとロシアがダメになるような(二度と浮かばないように)経済政策を指導されてたらしいけど…
日本の場合も心配になるわ…。

10: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:26:19.86 ID:Vv3tvTQc0.net
>>1
正社員の給料にハケンをあわせようと思うからダメなんだよ
ハケンの手取り額に正社員の給料を合わせれば一挙解決

俺って頭良いな

33: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:46:16.48 ID:SOU/IRcu0.net
>>10
なんもうれんようになるな

34: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:48:40.89 ID:Vv3tvTQc0.net
>>33
国内なんてハナから期待できないから輸出をがんばるか爆買い観光客を呼び込めばいい
今の政権はそう考えている

11: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:27:11.54 ID:S+dfygom0.net
社会主義の国でも作らない限り
同一労働同一賃金なんて無理
みんな趣味で仕事やってるんじゃないんだから

57: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:17:45.76 ID:9XqZfBoV0.net
>>11
同一業種同一賃金かと思ってたら、同一労働同一賃金かよw
まぁ、どっちも資本主義を否定してるわな。

最近の安部チャンは完全に暴走してるけれど、民主党地獄を味わった自分としては次の国政選挙は自民か棄権かの2択だわ。

12: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:29:29.18 ID:gz2Ntm8C0.net
なんだ口だけだったのか

13: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:32:01.87 ID:Vv3tvTQc0.net
派遣業界が乗り気ですから。

14: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:32:11.34 ID:D3O0MCYv0.net
ていうか同一労働なんてありえなくね

15: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:34:01.93 ID:BCVXissN0.net
欧州じゃやっとるんだからできるだろ

25: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:40:43.97 ID:9G7f6mFv0.net
老人「若者は子を作れ、働いて税を納めろ、老人の面倒をみろ」

子供「お爺ちゃんたち、欲深いね」

若者「日本が滅びに向かってる原因、それは老人(70才以上)」

老人排除の社会を実現したければ、現役世代が投票にいくしかない
老人を排除できれば日本は再びの大発展を遂げる超先進国になる!

35: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:51:45.04 ID:u2nE+3SX0.net
>>1
嫌なら派遣雇わずに正社員雇えってね

37: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:55:00.89 ID:Vv3tvTQc0.net
>>35
いえいえ、最近は日本人ハケンすら雇わないで外人実習生にライン作業やらせてる大手工場とかザラですから。

39: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:57:09.18 ID:idfYqutz0.net
>>37
それこそが欧米型なんだけどね
移民推奨国はだいたい移民にツケを回してる

48: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:08:33.41 ID:Vv3tvTQc0.net
>>39
まあドイツの後追いですなあ

36: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:53:48.70 ID:1KJFGuGd0.net
こいつらの不明と強欲が国を滅ぼしつつある
もう取り返しもつかないだろ
世界一といわれた繁栄からわずか四半世紀で
明日も知れぬ貧困と絶望が蔓延する社会になった
日本の歴史上のなかでも最低最悪の存在だよ、国賊

38: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:56:14.26 ID:6ITZ2W2h0.net
こんなのアウトソーシングが増えるだけだろ。
下請け会社で同等かそれ以上の労働をしていて
給料が数分の一でも何の問題もないとされる。
典型的なのがTV局と番組制作会社。

40: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 01:58:04.03 ID:EMuIyxj+0.net
早く実現してくれ
そうなればバイトで十分だし

41: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:00:17.15 ID:NEwSBepN0.net
正規と非正規で微妙に仕事の内容に差をつけて、同一賃金にはしないだろ。
抜け道はいくらでもある。

42: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:01:09.26 ID:IpCAeU3+0.net
いまみんなカツカツだ。
殺される前に安倍の言うこのアイデア認めたほうがいいんじゃねえか?

43: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:02:29.54 ID:9pL23y9K0.net
経団連の反日売国奴どもは海外の支社子会社ですでに行ってるのに日本では意地でもやらないとか
破防法適用してもいいぐらいの売国奴ップリだよな

44: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:03:01.94 ID:JtqjUGNY0.net
別労働だと言い切って区別するよ

45: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:03:56.64 ID:gz2Ntm8C0.net
となると現実的なのは更なる非正規拡大と正規のリストララッシュか

46: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:06:09.99 ID:1zo6+37l0.net
だからその正社員に課せられた責任の部分に手当なり報酬なりをつければいいんじゃないの?
同一労働は同一賃金で評価しろよ
何か問題あるのか?

いや分かってるんだけどねw

47: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:06:21.48 ID:EMuIyxj+0.net
日本てこの仕事をやるために雇われたはずなのに全然別のこともやらされたりとか多くないか?
欧米だと取り組まなければならない仕事がきちんと決められていて
別の仕事頼まれても「それは私の仕事ではないんで」ってできるんだろ?

49: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:09:18.08 ID:hE30I+Sr0.net
時給換算で同一賃金にした場合に派遣先にとって、
派遣社員の分を派遣元に支払うのと、
直接雇用の非正規の社会保険を手配するので、
どちらの負担がでかいかな。

50: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:09:55.92 ID:TE+Ty0Aa0.net
お前らの考える社会になったら

世の中が殺伐とするわ

諦めろ

54: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:15:21.94 ID:Vv3tvTQc0.net
>>50
どう転んでも日本だってドイツや北欧みたいな殺伐とした国になるんだよ

51: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:10:15.40 ID:ma+6rM+B0.net
結局は政治の問題じゃなく企業の問題なのに、なぜか労働者は
バカだから政府にばかり八つ当たりをするんだよな
だから企業経営者はやりたい放題

55: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:15:57.63 ID:Vv3tvTQc0.net
>>51
政権中枢に口入れ屋がいるしね

60: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:25:54.93 ID:9XqZfBoV0.net
>>51
職業選択の自由があるんだから、嫌なら転職するか起業すれば良いじゃん。

他人を批判するだけって楽だよなw

52: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:11:21.57 ID:idfYqutz0.net
まず非正規の組合みたいなの作らないとあかんと思うわ
契約時の労働内容だけ仕事回されるなら労働対価としての契約は問題ないわけだしね
それでサインするんだし

給与格差は別の解決案じゃないと解決しないだろう

53: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:11:43.40 ID:15USFR710.net
一番格差があるのは公務員とメディアだからなw

56: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:17:20.35 ID:9yIzA1WxO.net
全員非正規にして辞められたら困るヤツだけ長期契約とか高時給にすれば?

59: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:25:27.09 ID:fPkcGTJX0.net
ボーナス無し
退職金無し
厚生年金無し
交通費無し
昇格・昇給無し

給料の多くがボーナスや退職金に含まれ、
年功序列な日本では同一賃金になったとしても奴隷に変わりはない。

63: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:29:56.57 ID:TE+Ty0Aa0.net
>>59
派遣も厚生年金・通勤手当(全額)でるよ。

61: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:26:26.96 ID:tMaIPR5l0.net
>>1
未だに男女で倍近い差の給与出しててよく言えるな

62: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:28:44.51 ID:1RQL2wfq0.net
だーから終身雇用制度なんて止めるべきなんだっての
お前らどんだけ社蓄根性なんだよw

64: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:30:52.14 ID:gz2Ntm8C0.net
結局何かしかの政策はやるんだろうけど
労使がこんなアホでは派遣会社が潤う未来しか見えんな

65: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:31:39.68 ID:7hWlnbFE0.net
じゃ議員はボランティア、献金禁止でいいよね

66: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:31:52.85 ID:v1D1Jm0l0.net
>>1
実際には正社員の賃金を半減させることになる
携帯電話料金値下げと言って上げてしまったのと同じ

68: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:32:10.60 ID:j08/tsyO0.net
日本型雇用慣行の会社に勤めたことないわ

69: 名無しさん@1周年 2016/02/25(木) 02:33:36.76 ID:j08/tsyO0.net
ポーズだけだこれやらねーな。


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コメント一覧

※ 1. 私は名無しさん  2016年02月25日 13:19 ID:wGmTYuk00 ※このコメントに返信する※
(e/d)

日本経済を崩壊させる2大癌
消費税増税を景気を無視して推し進める財務省
自分の財を蓄えること以外興味の無い財界人
こいつらを切除できなければ日本の未来は無い


※ 2. 私は名無しさん  2016年02月25日 13:36 ID:BSo.MSmk0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

※60
>>>51
>職業選択の自由があるんだから、嫌なら転職するか起業すれば良いじゃん。
>他人を批判するだけって楽だよなw

こういう自己責任厨がいるから、いつまでたっても上級国民様の地位は
安泰なのです。
これからも頑張ってくださりませwww


※ 3. ななし  2016年02月25日 13:57 ID:8JZF8PPH0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

どうやっても同一賃金はないわw
それと同じ仕事で賃金同じもないわ
熟練者と見習いが同じ仕事だったらやる気なくなるだろ。せめて4段階くらいなきゃな。
あとキツイ肉体労働と本屋の店員とかが同じとかないだろ?はっ!そうか。原発作業員を1500円で働かすつもりか!汚い流石汚い


※ 4. 名無し  2016年02月25日 13:59 ID:t.c1q7dH0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

そもそも日本の雇用システムは、その人間の「仕事」じゃなくて「能力」に対して給料を払っている
だから同じ仕事をしていても、これからも会社に貢献してくれるであろう人と、そうでない臨時の働き手では給料が違っちゃうのは当然


※ 5. ななーし  2016年02月25日 14:09 ID:fZ56lywL0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

※3
同一労働だよ?

まあIT業界は何が何でも反対するだろうなww
同一労働で賃金格差の酷い例だから


※ 6.  2016年02月25日 15:36 ID:xXeJHURZ0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

低賃金労働者が酷使された上に成り立ってるのが今の三次産業市場だからな
それ崩したら今迄通りにはいかなくなる


※ 7. 私は名無しさん  2016年02月25日 16:00 ID:McnKIJ6a0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

ホワイトカラー・エグゼンプション考えてる経団連が受け入れるわけ無いだろ
米国並みに配当出すわけじゃなく米国並みに優秀な社員に給料出すわけじゃなく利益を上げ続けて何をしたいのかわからんな


※ 8. 私は名無しさん  2016年02月26日 03:03 ID:hivI25sp0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

ドイツの場合、正社員と言っても年間の労働時間はあらかじめ決まっている。カレンダーを見ればわかるでしょ?
年収を年間の労働時間で割れば時給が計算できる。

日本も同じはずなんだけど?


※ 9. 私は名無しさん  2016年02月26日 03:05 ID:hivI25sp0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

日本の左翼政党は唯一してほしい仕事だけを決してしないので労働条件は改善されない。


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