非正規労働者の賃金を正社員の8割に　政府検討

※ 1. 私は名無しさん  2016年08月19日 22:42 ID:zonUVuQ.0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

一応、掛け声だけｗ

※ 2. 名無し  2016年08月19日 22:47 ID:tor2ucaS0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

正社員はまだまだ年功序列で給料が上がっていくんだけどどこと合わせて8割にするの？
まさか派遣されて1年目は正社員1年目の8割とかじゃないだろうね。
あと、正社員と派遣は給料出す会社が違うんで派遣先の企業は派遣社員の給料はどうにもできないけど。

※ 3. 私は名無しさん  2016年08月19日 22:51 ID:YLZzfw8Q0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

まあどうせ実現しないわ
ポーズだけ
それにこれやられると派遣切り始めるだろうしな

※ 4. 私は名無しさん  2016年08月19日 22:57 ID:SyxAHPla0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

福利厚生保険ねーんだからむしろ正規を非正規の8割にしろ

※ 5. 名無し  2016年08月19日 23:01 ID:VinEkBB60 ※このコメントに返信する※
(e/d)

笑えてくるよな派遣登録いくと
お前らこんなんで逆に働きたいか？と問いたくなる

※ 6. 私は名無しさん  2016年08月19日 23:17 ID:xEEntX8F0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

げりのみくすｗｗｗ

先にパソナとアソウヒューマニーを潰してからやれよｗｗｗｗｗ

※ 7. ななし  2016年08月19日 23:19 ID:deBX27mW0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

正社員だがここ10年は給料上がってない

※ 8. 私は名無しさん  2016年08月19日 23:22 ID:2oXFh62U0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

いつでも首切れるのに給料は、8割っておかしいだろ
給料は2倍にしろ、その代わりいつでも首切りＯＫにすれば誰も文句言わない

※ 9. 私は名無しさん  2016年08月19日 23:29 ID:.yo.9ejg0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

派遣規制、中抜き規制、サビ残規制だろ。
竹中のおかげで日本国が真剣に滅びる一歩手前まで来てしまっている。

※ 10. 私は名無しさん  2016年08月19日 23:37 ID:WZFdELSs0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

給料安くてもいいから正規にしてくれ

※ 11. 私は名無しさん  2016年08月20日 00:08 ID:3X3TF9Si0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

官僚用語で検討するはやらないと同意語ですからね

※ 12. 私は名無しさん  2016年08月20日 00:09 ID:ijlyp0RL0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

骨抜きにされ、掛け声倒れで終わる将来しか思い浮かばない。

※ 13. 私は名無しさん  2016年08月20日 00:16 ID:u5wTfub60 ※このコメントに返信する※
(e/d)

サヨクさん叩きどころだぞ
お前らの本当の仕事だぞ
「こんなことをやってる日本は中韓の人を強制労働うんたら」
じゃなくて
「外国に『やっぱり』って認識持たれる前に労働者の待遇改善するべき」
だからな
前者で終わるならただの日本たたき

※ 14. 私は名無しさん  2016年08月20日 00:18 ID:MmWgpfY30 ※このコメントに返信する※
(e/d)

最低賃金2000円くらいに引き上げるだけでええんちゃうの？
正社員の基本給が15万くらいだった場合、その8割なんてむしろ今より下がるんだが？

※ 15. 私は名無しさん  2016年08月20日 00:23 ID:MmWgpfY30 ※このコメントに返信する※
(e/d)

「イオングループは全傘下含めパートアルバイトの時給を2000円で統一します！」
とかやったら次民進党に入れてやるわ
こういうのは実際にアクション起こす企業が一番偉いからな

※ 16. 私は名無しさん  2016年08月20日 00:56 ID:AWpldgzP0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

有資格職や技術職の派遣はそんなに不遇じゃ無いよ
むしろ正社員より高い事もあるし、抜けられると会社からすると痛手だから
社員にならかいかとお誘いもある

誰でもできるような単純労働の派遣社員なんて制度云々よりもそれに「なる方が悪い」んだよ
学生時代に勉強もせずに怠けてたから新卒採用されなかったんだろ？
その後資格を取る訳でも無く技術を身につける訳でも無く
いくらでも取り替えがきくただ働くだけの奴をなんて低賃金であたりまえじゃないか

※ 17. 私は名無しさん  2016年08月20日 01:17 ID:X1R2Vu3f0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

米13
サヨクは労働者の地位向上には興味が無い。
それだけが求められているのに。

※ 18. 名無しさん  2016年08月20日 02:33 ID:.ktkgr8H0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

よっぽど専門的な技術でもなきゃ正社員だろうがいくらでも替えがきくんですが

※ 19. 私は名無しさん  2016年08月20日 04:56 ID:6Mv6LaLI0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

社長も平も同じ金額で言いわけ
企業によっては同じ仕事している

※ 20. 名無しの派遣社員  2016年08月20日 12:09 ID:tcq4ZVKi0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

求人広告、社会保険、有給、産休やその他福利厚生を3割の粗利から出して、その上自分の会社の社員の給料も出さないといけないんだから、中抜きが酷い訳じゃないさ。それを自分の会社でやるノウハウも余裕もないから派遣会社は成立してる。求職者も、求人広告なかったら、一つ一つ会社巡って探さなきゃいけない。裏側も見てほしいなと思うよ。もちろん悪徳な利率でやってる会社はなくなりゃいいけどね。

※ 21. 私は名無しさん  2016年08月20日 16:58 ID:cuXe4A5a0 ※このコメントに返信する※
(e/d)

そもそもなんで派遣という道を選んだんだ？
派遣の賃金が低いのわかってて選んだのは本人だろ？
正社員になれなかったから派遣になったのだってソイツが無能だからだろ？
正社員が正社員になるためにした努力を派遣はしてこなかっただけじゃん。
全部自分のせいなのに、会社が悪い、制度が悪い、国が悪い...ってまるで朝鮮人みたい