格差ってすげえ
勝ち組になりたかったわ
同じ国とは思えない待遇
引用元: ・中小企業で働いてるがいわゆる大企業の給料見て愕然とした
そりゃそうじゃ
手が届かないものを見ても後悔しかない
能力とか行動の結果っていう因果応報なだけなのにやたら格差格差言う奴の多いこと
>>5
いや格差じゃん
能力がないからって儲かってはいけない道理もない
>>9
儲かってはいけないなんて一言も言ってないが勝手に思い込みで発言するのあほ臭いよ
能力相応の現状の額に不満あるなら別の方法で活路を見出せ
>>19
それはともかく格差じゃん
>>5
あーはいはい
すべては自己責任で本人の努力次第おじさんだよね
>>10
頑張って強く生きて下さい
>>5
ただの運
それだけ
なんというか
自分に持ってないもの全部持ってるんだろうなあとか思っちゃう
金も時間も女も
嫉妬通り越して呆気にとられる
どっかの知り合いの高卒も役員になって今1500万以上もらっているひともいるし
どこぞの中小の役員でも1000万は貰ってる
そんなもんやろ?
上を見ると虚無感しかない
そういう時は下を見よう
来世は富豪の飼い犬になりたいな
なんというか
親とかコネってすげえ大事よなって思うわ
東大生徒の親の年収とか見ると
どうあがいても埋まらない差を見せられてる気になる
うちは中小で1000万だけど大企業はいくら?
そりゃ責任が違うからな
>>14
いかにもな現代VIPPERだな
幸せそう
>>15
そだな
社会への貢献も単純な能力もかけ離れてると思う
それでもやっぱ自身無くすわ
>>15
まぁ、これだと思うよ
>>15
でも責任取らないじゃんw
当たり前じゃん
運だな
そもそも上級の家庭で産まれなかったのがプレミというか
年に2回嫌でも大企業のボーナス額が目に入ってしまい絶望
医学部卒だけど1年目で年収500万とかだしなw
いま医学部卒じゃない人とも働いてるけどほんとに申し訳なくなる
>>26
え?医者なのに500万?
>>28
研修医の2年間は年収300万くらいのとこもあるからね
能力とか努力とか責任とか言ってる奴は何も理解してない
全ては儲かってるかどうか儲かるかどうかだぞ
うちは中小だけどそれでも新卒で450万は貰えるし30で800万、40で1000万、50で1200万くらいはさして珍しくない
大手は儲かってるから金が出せる、それだけのこと
>>27
ほーん
売上と営業利益と経常利益どんなもんなん?
>>43
売上は25億円程度、営業利益は2億円程度
経常利益は知らんが、本業以外での収益は基本無いはず
規模だけデカイクソ企業に勤めてるけど手違いでエリート部署に勤務した時は劣等感ハンパなかったで
>>29
今まさにそれだわ
回りの奴らの3倍時間かけてようやくこなせるレベル
それでも余裕で最下位の出来で嫌になる
大手や優良企業に行くためにはどうしたらいいかみたいな戦略も練られないけど文句は言います笑
500~600でセーブして楽したほうが良いって先生が言ってたよ
結婚して子供育てるならまた別だろうけど
大企業で部長って何百人もぶち抜いて辿り着いた役職だからな
就活のときの視野が狭すぎたり初めから本人が諦めムードなところに大体帰結する
手取り40万もあれば遊んで暮らせるよなって思ってるが
更に倍とか大企業じゃ普通なでしょ?
ボーナス200万とか無双できるじゃんって
これも更に倍なんでしょ?
学生時代にがんばった奴って偉いわ
>>40
ウチのディレクターはボーナスだけで1000万だわ
まだ20代なのに
狂ってる
親会社と子会社の給料格差も酷いよな
日産の九州工場が子会社化されたときは基本給がが1割下がったらしいし全日空グループの飛行機がストライキ起こすのもパイロットの全日空本体とグループ会社の給料格差が原因
例えば今から大企業入りたいと思って頑張ったとして入れるから日本は格差社会とは言い難い
大手や大企業の採用担当からこいつと働きたい、もしくは働くのが嫌じゃないと思われなかった現実をまずは受け止めて原因分析をしてください
普通に生きてりゃ50くらいで1000万は行くだろ
中高大学とどこかでサボってだから底辺になる自業自得なだけで
>>54
普通はいかないよ???
>>58
彼は平均値も中央値も知らないんだ
許してやってくれ
新卒で入った会社が楽だけど給料は安い飼い殺しタイプの企業で楽だからぶら下がってたらそこそこデカくなってきて給与面も改善されつつある
代わりに仕事は増えて楽じゃなくなったから死にたい
現状打破するにはどうするかではなく傷のなめ合いに真っ先に向かうあたり改善の兆しが見られない
そもそも簡単には潰れないような会社の社員ってだけで底辺ではないからな
お前らの底辺の定義は上すぎるわ
なんか給料基準で言う奴多いけどさ
歩合か独立で営業やってたら年収1000万とかすぐやぞ
チャンスを掴む積極性と運が全てだと思ってる
得た機会をどれだけ腐らせないかってとこに終始してればどこかで大当たり引ける
一生当たり引けなかったら運がなかったで終わり
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コメント一覧
※ 1.
私は名無しさん
2019年08月25日 22:21 ID:2otwXOho0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
自分が一生懸命頑張っても手が届くかどうか分からないものを生まれた時点で持ってる人がいる、羨ましいなぁと思うのって悪いことなのか?
そういう意味だと日本には公平性はないよな
※ 2.
私は名無しさん
2019年08月25日 22:39 ID:FgXWKpCI0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
でも 中小の仕事できる人と大企業の仕事できない人でも
大企業の方が給料いいから
能力より会社で給料決まる部分がでかいと思う
※ 3.
私は名無しさん
2019年08月25日 22:40 ID:CSNvxcoV0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
公平性のある国ってどこよ?
※ 4.
私は名無しさん
2019年08月25日 23:11 ID:4mcVVbDM0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
お前らこの国に生まれただけでラッキーと思わんのか?
才能ある人間努力してる人のおかげでこんな水準高いヌルい環境で生きていけるのに
※ 5.
私は名無しさん
2019年08月26日 00:40 ID:vkDn675M0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
本人の努力も大事だけど、結局は運としか言いようが無いんだよなぁ
運だと気づけば、数打ちゃ当たるの戦略になってくるけど、
それにも限界があって、実際には当たるまでクジを引く様なことはなかなかできなくて、代わりにハズレを引いてしまうことで、ジリ貧になってくことだって普通にある。
じゃぁ、大当たり引けなくたって、できるだけ運の要素が無いところで、実力でどうにかしようと思っても、実際には、そんな道もあまり無いんだよな。
※ 6.
私は名無しさん
2019年08月26日 02:39 ID:ArkeldBS0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
ある業務の儲けを、大企業と下請けで山分けしてるのだから
力関係があれば取り分の格差、つまり給料の格差は存在するよ
ただ、いわゆる勝ち組、負け組どちらになるかって部分は
一部のコネ入社とかの要素を除けば公平なんだよね
だから、勉強頑張った奴がどうこう言ってるのは的外れなんだよね
力関係で取り分を多く持っていってるって部分と関係ないからね
そもそも(学生の頃に)勉強頑張ったとか、過去の栄光過ぎるわ
20代前半の奴が言ってるならまだしも30・40になってきたらキモすぎる
※ 7.
私は名無しさん
2019年08月26日 08:04 ID:DHQFN2gR0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
最近大企業から中小企業に転職したけど給料も増えて休みも増えたわ
※ 8.
私は名無しさん
2019年08月26日 09:31 ID:zHXRZ7yh0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
学歴で就職先が決まるのはやめた方が良い。
例えば東大行きたいなら誰でも行けるような制度こそ新の平等。
欧米なんてもうそうなってるし、学歴関係ないのに日本は遅れてる。
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