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1: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:33:30.185 ID:/hIqYP2a0
上がそんな姿勢だからミスすんだろ
引用元:上司「ミスをなくしてからじゃなきゃ意見は聞かない」←これ
2: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:33:52.176 ID:E21igeZw0
偉い人にはそれが分からんのですよ
3: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:34:17.465 ID:sLkaadfN0
でもミスるのお前だけじゃん
4: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:34:49.198 ID:3M/iALui0
上司が完全に正しいので1は死刑で
5: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:35:00.250 ID:/hIqYP2a0
しかもうちはミスを捏造して張り出す始末
6: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:35:41.430 ID:sLkaadfN0
サスケェ!
7: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:35:46.762 ID:/hIqYP2a0
バカみたいなこといってなきゃまず聞けよと
じゃなきゃこっちを信用しない人間の要望に応えるわけがないと
8: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:35:52.037 ID:MMnlAomJ0
お前がそうやって人のせいにする根性だからだろ
10: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:37:44.169 ID:/hIqYP2a0
これ明らかに効率悪いですよね、もっと分かりやすく簡単にできますよと言っても聞かねえ
もはやだれの意見かではなくどんな意見かを見る時代なのに
11: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:37:56.536 ID:iHVkCHmD0
1時間で作った書類にまるっと1日かけてチェックリストとエビデンス付けたら
今度はチェックリストが指摘されてまた1日かかってワロタ
12: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:38:58.932 ID:/hIqYP2a0
意見と言うのは貴重なんだよ
1人の独断を押し通す時代ではない
13: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:39:41.824 ID:/hIqYP2a0
現場のトップ2が両方60超えてる時点でもう…
14: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:40:03.126 ID:sLkaadfN0
そんな職場にしがみついてる時点でお前も無能w
15: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:40:28.780 ID:il1I1tAHd
辞めりゃいいのに
16: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:41:57.629 ID:/hIqYP2a0
俺があまりにも色々な問題点にに意見するから上が嫌がって根回しして異動させられるんだけどな
19: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:42:58.517 ID:MMnlAomJ0
>>16
なにも問題ではないことに対して問題だー!と言っているわけか
22: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:45:32.064 ID:/hIqYP2a0
>>19
いや問題点にしか意見してないよ
上司は子供の話を全く聞かずにお前が悪いから謝れとか言うんだぞ
24: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:46:43.653 ID:MMnlAomJ0
>>22
聞くまでもないくらい悪いことしたんだろ
25: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:48:14.224 ID:/hIqYP2a0
>>24
そういう問題じゃねーよ
まず話を聞くのが当たり前
事情を理解しないとだめだわ
26: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:49:53.608 ID:MMnlAomJ0
>>25
そこまで甘やかせられないわ
28: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:51:45.858 ID:/hIqYP2a0
>>26
甘やかしじゃないよ
子どもにだって事情はある
それを聞いて、気持ちを理解しつつ良くないことを教えるんだ
29: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:53:29.953 ID:MMnlAomJ0
>>28
それはお前の考えだろ?そして上司は違う考えなんだろ?なら上司に従うしかない
31: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:55:01.489 ID:/hIqYP2a0
>>29
子どもに関わる業界で子どもに寄り添わないこと自体上司だとか関係なく間違ってるんだよ
35: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:57:39.686 ID:MMnlAomJ0
>>31
寄り添うというのが抽象的
18: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:42:42.181 ID:/hIqYP2a0
子ども関連だから子供に愛着あってやめるのに躊躇してんのよ
20: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:43:59.719 ID:sLkaadfN0
子供に愛着ある人の中身がこんな真っ黒だなんて子供知ったら泣くだろうなぁ
21: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:44:34.074 ID:/hIqYP2a0
子供にそんな高圧的な態度取るのはおかしいですとか
このシステム明らか不便で面倒ですよねとか
なんでこんなつまんない企画やってんですか?もっと面白いことやれますよとか言ってたら上司が不機嫌になった
古くて非効率な考えを否定されるのがイヤみたい
23: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:46:00.730 ID:rNWz4Snea
まじかよジャムおじさん最低だな
30: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:54:10.863 ID:/hIqYP2a0
信用してくれるから応える
これ当たり前
信用してくれない人間のために頑張る
わけがない
32: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:55:23.223 ID:MMnlAomJ0
>>30
どうしたら信用されていると感じる?
36: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:59:26.435 ID:/hIqYP2a0
>>32
自分の行いが正しいこと、メリットのあることならしっかり認めてくれることかな
何でもかんでも許可とれ、聞いてない、言われたことだけしてろだと無理
33: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:56:12.370 ID:8fFzYqKE0
意見を聞いてくれない会社のために全力は尽くさない
34: 以下、\(^o^)/で30がお送りします 2021/02/10(水) 23:56:51.601 ID:MMnlAomJ0
>>33
それなら尽くさなければいいだけだな
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