小学校教員の採用倍率の低下に歯止めが掛からない状況です。
昨年度採用の小学校教員の倍率が２．７倍と過去最低を更新しました。３倍割れは、２０１９年度の２．８倍と２年連続です。
通常、３倍割れは人材の質を保てないとされており、まさに危険水域に入った感がします。
ましてや全国最下位の長崎県の採用倍率は、１．４倍というのですから深刻です。
こうした県からは、「正直、教員免許さえ持っていれば良い。意欲や能力を問う余裕がない」といった、ため息が聞こえてきます。
その一方で、高齢を迎えた教員の大量退職があります。
定年による公立小の離職者数は、２０１２年度に約１万２千人、１５年度は１万１千人、そして１８年度は１万人と高水準が続いております。
かつて教員は尊敬される職業とのイメージを持たれていました。
しかし今や、教科や生活指導、いじめなどの問題行動や、保護者への対応まで仕事の幅は広く、現状では感染症対策や補修にも追われています。
教員は大変で過酷なブラック職場で働いているかのように、多くの若者が敬遠する傾向が続きます。
子どもだけならまだしも、保護者への対応などで神経が磨り減り、心が折れる教員も後を絶たない状況です。
教育現場を魅力ある職場にしていくためには何をすべきか…。
しっかり子どもと向き合える時間を確保するには、どのような教育環境にすべきか…。
従来とは違った発想や仕組みで、教員の質と量を確保していかなければなりません。
今後、少人数学級の進行や教科担任制、さらにはＩＣＴ（情報通信技術）を活用した教育が本格的にスタートします。
大学の教員養成課程はもとより、教員採用試験や教員免許のあり方、さらに教員研修に至るまで、一連の流れの中で、先生・教員の育成を図っていくべきでしょう。
https://go2senkyo.com/seijika/68100/posts/283360
★1が立った時間：2021/08/15(日) 20:36:05.61
※前スレ
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1629032560/
引用元:【教育】先生が足りない！ 「教師はブラック」イメージ定着で採用倍率が危険水域に ★3 [ボラえもん★]
まともな教師とイかれてる教師の差が激しすぎる
>>3
警察と同じで誰でもなれるからな
fでもオーケー
>>170
コネとカネがないと無理。
まるで現状は質が保ててるみたいな言い方するね
割に合わないと思われてるから不人気なんだろ
給料上げるか仕事減らすかしろ
教師一人で６クラスくらい投影すりゃいいだろどうせ教科書通りなんだから
>>8
遠隔授業は馬鹿には無理だよ
人の目がないとすぐ怠けるから
>>10
怠けるし理解できない子放ったらかしになるもんね
1.4倍は草
教採は高い壁だと言われてたのに
残業手当を出せよ
当たり前の事をまずはやれ
イメージじゃなくて現実だろ
あんな縛りが強いのに獣みたいなクソガキの面倒なんか見れないでしょ
育っていく子を見守ったら捕まるんだからそらなり手減るわなw
教師にいいイメージないからでしょ
実際教師ってどっかズレてるからね
東進の無料の配信授業がおもしろくていいよ
算数のひかる先生の授業力すごいよ
実際ブラックじゃん
教師を舐め腐ったクソガキと基地外クレーマー親の相手
連日に渡るサービス残業当たり前の激務
これで薄給
こんなクソみたいな仕事、誰もやらんわ
>>21
サービス残業当たり前と言うか残業という概念がそもそもないから
オンライン授業で効率化したら
むしろ教師いらないビデオでも流しとけ
もっと効率的に仕事できるように考えろよクズ教師
お前らの能力が低いだけ
>>27
これ
もう優秀な教師の授業の動画を配信
定期テストは過去問を使って問題を使い回しでいい
>>336
その「優秀な教師の配信授業」とかいう絶対悪こそやめろ
それ以前に授業が不要だし定期テストも不要
>>361
テストはいるだろ
氷河期だけど先生なりたかった
金八先生のせいってのは知ってる
医者より高給でもいい職業だとおもうよ
勉強教えるだけならいいけどそうじゃないからな
いいね！しよう
本日注目の話題！
コメント一覧
※ 1.
私は名無しさん
2021年08月16日 12:42 ID:oPsNqDdL0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
ＪＫとの恋愛を自由にせよ、そうすれば志願者殺到間違いなし
※ 2.
私は名無しさん
2021年08月16日 13:02 ID:zeue5.140 ※このコメントに返信する※
(e/d)
このまま行くとアカとロリの巣窟になるってこと？
※ 3.
名無し
2021年08月16日 13:13 ID:sSJYMjhZ0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
まあブラックって聞くね
俺の周りにも数人教師がいるけど、全員部活の顧問になる為に教師になったようなもんだし
普通のサラリーマン気分じゃキツイと思うわ
※ 4.
2021年08月16日 13:27 ID:dYHEYXK00 ※このコメントに返信する※
(e/d)
問題児が警察に厄介に成ったら何時でも頭下げに行き
部活顧問とか試合とかで休日出勤当たり前、朝練も顧問立会だから早出残業も当たり前
得られるものはやり甲斐？
やりたいか？
※ 5.
私は名無しさん
2021年08月16日 14:20 ID:OQ.lmNSH0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
だったら教員志望の実習生を希望の学校に配属させてやれよ
足りない足りない言いながらパイがあいてないって
宙ぶらりんにして実習終わった子がバイトして待つ状況は不健全だ
※ 6.
名無しさんファミリー
2021年08月16日 17:16 ID:Tl7EKMY50 ※このコメントに返信する※
(e/d)
だってさぁ
学校
保護者対応と教材研究と生徒指導
一人でやる
一般企業
カスタマーセンター、商品開発担当、営業のトラブル対応
少なくとも三人は関わるじゃん
だからブラックって言われるんだって
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逆リンクは表示させてると、重いのでリンクだけ置いています。
