引用元: ・せな「4年間育休取らせて貰った会社を退職します。良い会社だった。これで良かったと思う」
よくねえよ
申し訳なさ微塵もなくて草
>>3
なにが申し訳ないんだ
まぁ現場はこんなのが戻ってきても困るやろ
これでも税金なんやろ
会社は負担してないからセーフ
使えるものを使っただけや
公務員にはすげーのいるぞ
ワイの前の職場はガキ3人産んで8年育休とってた無能ババァいたわ
>>9
社会としては3人産むやつは貴重だからなんともいえん面もあるが
体力ありすぎやろ
>>9
そういうのって誰か注意しないんかね
制度だし何も悪いことしてませんからでみんな流してるとか？
>>13
公務員やから欠員でても余裕で補充できるやろ
なんなら採用増やすのもできそうやし
民間ではそうはいかんな
>>19
公務員はいちいち産休補充の非常勤を募集してそんでギリギリにしか来ないから引き継ぎ大変らしいで
流しの派遣みたいなやつ採用すりゃええのに
だから復帰したりまた消えたりよりはずっといないほうが現場的にはマシなんじゃないかと思う
>>28
常勤を非常勤で補充…？それほんま公務員でできることなんか？
>>44
公務員はそれやりまくりやで
教員だって非正規雇用に頼りまくりや
>>47
それできるなら税金払ってる側としてはまったく文句ないわ
安月給で常勤の仕事やらされる非常勤の人はかわいそうやけど
>>53
今市役所とか半分非正規やで
>>53
そもそも公務員は安月給やからな
育休代行要員として雇っても実際はやらせられること少ないから残された正規がカバーしてるだけやで
まあ4年抜けてた人に戻って来られてもね
これ現場の人間は叩いてもいいけどネット民は称賛するべきやろ
ガキ生むやつはガキ産まないエリートの2億倍日本国に貢献してるぞ
育休取ってる時点で日本に超絶貢献果たしてる超絶エリートなのは間違いない
現場の連中は仕事が大変とか叩いてもいいけど他の連中は絶賛するべき
会社もだいたい予想できてたやろからセーフ
こんな無能戻っていらんやろ
今時手書きの退職届とかネタやん
こういう人間はいつか痛い目見るよ
巡り巡ってね
クズ
こいつは悪くない
世の中が悪いんや
ワイの会社育休女性をつなぎとめるために手当が新設されたわ
いいのかこれ
>>32
それほど今人手不足ではあるんちゃう
新規採用して有能がくる可能性が低いから時短でもなんでもある程度使えることがわかってるやつのほうがええねん
無能は無能なりのポジションにおいときゃええしな
実はいちばん得してるのこいつの旦那やろ
4年育休なら3～4人は産んでるやろ
必要なことやで
むしろ周りも今更戻ってこられてもと思ってるだろ
まあ4年もいないんじゃ戻って来られても役に立たないだろうしなあ
4年も休んでたら本人も戻りづらいだろ
いいね！しよう
本日注目の話題！
コメント一覧
※ 1.
私は名無しさん
2024年04月14日 21:18 ID:eOiRHCoN0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
んんんん
難しいなあ
社会全体からしたら全然ありなんだが
難しいなあ
※ 2.
私は名無しさん
2024年04月14日 22:25 ID:HD5hNAht0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
これから人口減少と産業人口が同時でくるから、働く気があるならどうとでもできるが出世出来るかと言われると、うーん。
※ 3.
マサヲ
2024年04月14日 23:39 ID:OiwtXqOF0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
それでいいと思うよ。
国の仕組みを最大限に使うべき。
それに戻ってもギャップあるし子育てで大した働きできないでしょ。
別の人が補充された方が同僚も働きやすい。
※ 4.
私は名無しさん
2024年04月15日 07:52 ID:h5xK5Yw30 ※このコメントに返信する※
(e/d)
これって実は子供に障害があってみたいな投稿見たけど、事実はどうだったんだろう
※ 5.
名無し
2024年04月15日 11:04 ID:GbLPXWzj0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
４年も取らせるのは二度と会社に来るなって意味だぞ。
※ 6.
あ
2024年04月15日 11:05 ID:GbLPXWzj0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
>>4
ほとんどが嘘。でもたまに本当のときある。
※ 7.
名無し
2024年04月16日 12:54 ID:dxvsmekv0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
まぁ子供産んでくれてるし
この人はこの後他で働くかもしれない。周りまわって俺たちのお客さんになるかもしれない人達を増やしてくれたんだ感謝しようぜ。
コメント投稿
逆リンクは表示させてると、重いのでリンクだけ置いています。
