今の新人ってほんと打たれ弱いとかいう次元じゃない
もはやスペランカー
引用元:https://mi.5ch.net/test/read.cgi/news4vip/1714004221/
新人が折れた責任を押し付けられた指導役も鬱になって人が減るだけで終わ流やつ
そもそも自主的に動けるほどの教育したんかよ
「昨日帰る時に明日も来いってゆあれなかったんで」と
2日目から来なくなった新人がいたよ
そんな奴いても役に立つのかよ
>>6
役に立つように教育しようとすると逃げる……
逃げ癖凄すぎない？嫌なことあったら逃げてもいいんだよって教えられてきた世代なんだろうか
具体的なアドバイス言わんと分からんぞ
自主的に動けてて偉い
自主的に動いたんだな
ミスを許さない教育されて来たんだから自主的に動く訳がない
自主的に動いてほしいなら何をどう動いてどうなっても新人には一切不利益は無く責任は上が取るって言わないと
まともな教育してないのに自主的に動かれたら怖すぎるw
日本が世界一生産性低いって理由これじゃね？
言い方がもう上からだもん
こっちからお願いしないと
打たれ弱いのは確かだけどさ
自主的に動かないってのはあれよ
分からないことがあったり手持ち無沙汰になったりした時に周りに聞かずにその場で固まってるのよ
だから周りに聞こうねっていう話をしてたら逃げた
何がそんなに傷付いたんだよ
>>16
そりゃ駄目だな
すまん
わかる
これってなんでこうしたの？って聞いたら退職代行使われた
>>17
退職代行流行ってるらしいな
うちも使われるかもしれん
本来は会社でも教育は必要なのは当たり前なのに何故か「会社は学校じゃないから教育は不要」論のやつらがでしゃばってマニュアルも整備せず見てハマって覚えろ的なことしかしてこなかったからな
昭和からずっとまともな教育方法を確立出来ずにここまできてしまったんだよ
今の若者の有り様って神様が与えた試練だよ
いい加減日本は昭和みたいなゴリ押しじゃなくて効率的な人の動かし方を学ばないと終わる
１ヶ月で自主的に動けるわけないだろ
ちょっと注意しただけで｢何か絡まれた｣とか｢パワハラされた｣って言われるわ
もうどう接していいのかわからんね
そもそも新人に自主的に動けなんてのが間違い
何もわからないんだから自主的に動く訳がない
自主的に動かないと言うが指示すれば動くのだから指示すればいいだけ
昔指示待ち族なんてアホな言葉が流行ったけどあれこそ昭和脳の象徴だよ
指示待ち族がいるってことは逆を言えば指示出さない族がいるってことなのにな
すごいフワッとした指示だな何も言ってないのと一緒だろ
>>30
そもそも指示じゃないだろ…
本来教育というものはそんな簡単に出来るものじゃ無いんだよな
でも何故かそれが軽視されてあたかも"誰でも出来る"という錯覚を企業が待ってるから
何の実績も根拠もないただ先に会社に入ったってだけのやつに新人教育させてるんだわ
新人に自主性求めたらダメだろ
最初は何でもかんでも先輩に聞け勝手に動くなって指示してるわ
いいね！しよう
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コメント一覧
※ 1.
私は名無しさん
2024年04月29日 12:05 ID:iE5d5sRq0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
具体的に指示しても大して動かんのよな
手持ち無沙汰になったら声かけてねって言っててもボケ～っとしてたりダラダラ作業してたり
※ 2.
私は名無しさん
2024年04月29日 12:08 ID:jaNVvl7q0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
新卒は貴重だから向こうに主導権があるからね
なんかあまり育ててくれなさそうだな～って思われたらもう別の会社よ
※ 3.
ななっさん
2024年04月29日 12:10 ID:ZhNTZl8c0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
>そもそも新人に自主的に動けなんてのが間違い
>何もわからないんだから自主的に動く訳がない
↑こう言うやつが居るが、そんなん言ったら
就職で一人暮らしはじめたら何もわからず
自主的に動きもせず死ぬのか？
※ 4.
私は名無しさん
2024年04月29日 12:13 ID:n3YYQLbk0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
分からなくなったら勝手にやるな、勝手に動くなはともかく、そうなったら聞きに来いなんて当たり前の話だろ。自主性どころか指示ですらないわ
※ 5.
私は名無しさん
2024年04月29日 12:20 ID:jaNVvl7q0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
1人暮らしもまともにできないポンコツと、この会社合わなそうだな～って判断するのって全然別の話だと思うけど。
※ 6.
私は名無しさん
2024年04月29日 12:24 ID:9tiQb.d00 ※このコメントに返信する※
(e/d)
周りを見ていないほうがいいのがわかっただけいいやろ
ＧＷ明けからそんなの面倒見てたら精神壊れるで
※ 7.
私は名無しさん
2024年04月29日 12:47 ID:lTK5hI3D0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
何も分からない新入社員をほったらかしにしているのだろ
仕事でもなんでも指示して最初は30分に一度は声掛けして
慣れたら少しづつ間隔を空けるようにするのが基本
※ 8.
私は名無しさん
2024年04月29日 13:00 ID:ME.kYMXw0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
「周りの状況を見て自主的に動こうね」
「周りに聞こうね」
これらが同じ意味として伝わると思ってるならヤバすぎる
※ 9.
私は名無しさん
2024年04月29日 13:48 ID:n3YYQLbk0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
>>7
30分に一回様子見るとかお前の職場には赤ん坊でも入社してんのか？五体満足の大人が分からない事があったら聞く事も出来ないどころか、渡したマニュアル読み返せば大概書いてあるのに調べもせずに、声掛けられるまで黙ってるとか煽り抜きでガキ以下だろ
※ 10.
私は名無しさん
2024年04月29日 21:26 ID:RTWH.5Ry0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
ええよ、ええよ
こうやって昭和から続く企業文化は破壊してしまって
日本企業がまだ社員の報酬下げる目的の「美味しいとこ取り」のジョブ型雇用とかナメたこと言ってるので、いっぺん行くとこまで行って、スクラップ＆ビルドで本物のジョブ型雇用にせざるを得ない状況にすりゃいいんだよ
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逆リンクは表示させてると、重いのでリンクだけ置いています。
