ニュース系
VIP系
厳選ピックアップ
見逃せない2chまとめ
1: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:30:12 ID:Lmts
偉い人「みんなあ！！会社もね！！無能は切りたいんだよ！！
弊社は確かに人が辞めるよ！
でもね 引き留められたって人いたかな？いないよね？
というわけで モームリしないでちゃんと引き継いでね！！」
こんな連絡がきた模様
引用元:https://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/livejupiter/1746153012/
2: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:31:46 ID:gJPV
別に無能切りたかったら切ればええのに
3: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:32:48 ID:uMnA
底辺にはお似合いの職場やね
12: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:35:43 ID:Lmts
>>3
よくブラック企業はつぶれろ言うけど
その代わりにホワイト企業ができんと無能が行くところないからなあ
難しいところよ
19: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:38:12 ID:uMnA
>>12
何の言い訳してんのか知らんけど大変そうやね
4: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:33:10 ID:aJ5X
こわい
6: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:33:26 ID:aaie
そういうとこやぞ
8: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:34:18 ID:oJN9
新卒100人規模で入る感じのところか？
11: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:35:16 ID:Lmts
>>8
そんなには入らんね
10: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:35:05 ID:XveV
引き継ぎなんかする義務はないんだよね
13: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:36:10 ID:wLmW
モームリでやめるような奴の引き継ぎ必要な仕事ってないやろ
15: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:36:50 ID:Lmts
>>13
身バレしたくないから厳密な内容はあれやけど
とりあえずいきなり来なくなるのやめてね的な感じやな
16: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:36:53 ID:XveV
>>13
ぶっちゃけ「外聞悪いからモームリ使うな」って部落企業がわめいてるだけ
17: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:37:55 ID:Lmts
>>16
ゆーほど外聞は悪くならんのやないか？？
やめた奴もワザワザワイモームリしたで―とは言わんやろうし
単にいきなり消えると面倒なだけや
21: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:39:14 ID:XveV
>>17
その「面倒」を辞める人間に解消させようって発想がもう昭和なんすよ
23: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:39:48 ID:Lmts
>>21
いきなり人が来なくなっても大丈夫って
やっぱ平成ってすげーわ
25: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:40:56 ID:XveV
>>23
いやだからね
いきなり人が辞める→困るのは企業→なら譲歩すべきは企業
と言いたい
26: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:41:59 ID:Lmts
>>25
まあ企業ってかその部署のメンバーが悲鳴上がるからなあ
モームリされる→その部署のメンバーがなく→上司にどうにかしてという→からの・・やな
14: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:36:44 ID:TU2p
退職を代行するなんてどう見てもやべー仕事なのに入社する前に判断つかなかったんかね？
18: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:38:07 ID:XveV
ただまあ社会人ってだいたい法律無視して慣習とか常識持ち出して無理を強いてくる傾向はある
20: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:38:55 ID:BN4W
得意先持ってる様なベテラン営業にいきなりモームリされたらヤバいな
引き継ぎしろよってなる
22: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:39:17 ID:Lmts
>>20
さすがにそうなるとそれなりと待遇やろうからないんやないかな
24: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:40:44 ID:rPYW
働きやすくていい世の中になってきたよな
37: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:45:20 ID:uSHB
>>24
ほんまそれ
カスハラも対応できるしやっと未開の島から文明社会になってきた
43: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:46:29 ID:XveV
>>37
カスハラ対策しまくった結果
不良品をまずSNSで晒されるようになった模様
いやこれカスハラのがまだいいわ
27: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:42:16 ID:XveV
引き継ぎは当然！常識！
って態度が昭和だなと
まあ引き継ぎって法的にも義務っぽいようにも取れる条文あるそうだけどね
28: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:43:20 ID:Lmts
>>27
【朗報】ワイ君25歳昭和世代
そんなもんかあ
いきなり消えるとかマジ迷惑やとおもうけどな
32: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:44:24 ID:XveV
>>28
くどいようだが
ワイは迷惑でないとは一言も言っていない
不利益被るのは辞める社員ではないといっている
35: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:44:51 ID:Lmts
>>32
まあ飛ぶ社員は迷惑かからんわな
36: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:45:07 ID:SK9I
>>35
バックラーやね
29: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:43:31 ID:9UKE
>>1
普通は引き継ぎしなくてもある程度管理職が管仕事内容を管理してるはずやろ
してないのはBLACK企業なだけやろ
31: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:44:19 ID:Lmts
>>29
モームリ対策で管理の報告書式が細かくなったな
34: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 25/05/02(金) 11:44:48 ID:9UKE
>>31
草
でもしゃーない
この記事が気に入ったら
いいね！しよう
いいね！しよう
最新情報をお届けします
本日注目の話題！
コメント一覧
※ 1.
あ
2025年05月10日 11:55 ID:Ql9Q.8TP0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
辛い思いさせてきた一生会わない奴に気を使う奴の気がしれない
人がこうだからこうすべき
こんなもんは従いたい奴隷だけ従っとけ
※ 2.
ななし
2025年05月10日 11:57 ID:4mQ0Xib50 ※このコメントに返信する※
(e/d)
今までやってなかったことをやめる社員に押し付けてたんだし、法律は昔から1週間前に辞めると伝えれば辞めれるとあるし有給も会社側には時期変更権しかないから辞めるときは全て使うのが適法なんでね、いきなり辞められた場合を想定して管理しないといけないよ、それが管理職のお仕事だけどサボってるやつ多いよね
コメント投稿
芸能・ニュース
VIP・その他
厳選ピックアップ
見逃せない2chまとめ
今週の人気記事
Twitter
逆リンク
逆リンクは表示させてると、重いのでリンクだけ置いています。
感謝！サイト様
アンテナ
記事紹介系
ニュース系
VIP系+その他
芸能系
スペシャル感謝！
ブログパーツ
