やばいやろ
引用元: ・【悲報】日本経済、物価上昇してるのに賃金が上がらない状態へwwwww
上がってるが
そうか？
今年はめっちゃ上がったよ
うちもびっくりするほど上がった
新卒が高くなったからだって
マクロ的に見たら上がらない状態やなくて、上がっとるけど物価上昇に追いつかない状態の間違いでは
物価は人件費以外に原材料や運送費の上昇なんかも加味して決まるから、
今の円安状態で人件費が物価上昇に追いつける道理が無い
今はデフレ定期
上がってるけど全く追いついてない
コンビニのツナマヨが20年前は105円だったのに今や180円
給料も1.8倍にならないと
スタグフレーションやね
2～3年で2倍くらいになるから賃金の上昇は追いつかんよ
初任給40万、バイト時給1500円やけど
>>10
なおボーナスは削られとるから年収ベースで見ると数年前とあまり変わってない模様
もう実質賃金プラスになったやん
弊社はむしろ人事が賃下げ案持ってきた
まともな会社はちんぎん上がってますけど
スタグ
国民が飢えそうなのに軍備強めようとしてる国ってどっかで聞いたことあるような
悪性インフレやからな
円高でインフレにしないと
コンビニバイトの時給ですら上がってんのに給料上がってない奴ってどんな仕事してんの
給料あげろ、あげられないなら潰れてしまえ！
でほんまに潰れた
上がってるけど…
上がらないとかどこの底辺企業だよ
また無職がスレ立て
4月から上がったわ
本来なら労働者がもらう分の賃金をコンサルと斡旋業と広告業に支払われてるからな
ワイ1992年入社のひょがおじやけど日本は30年間給料上がってないって報道に違和感感じる
>>25
細かいけど1992年ってギリギリバブル世代では
>>30
1973年生まれで高卒やから入社はバブル末期だが世代は氷河期やで
まあいいじゃんそういうの
いやめちゃくちゃ上がってるやん
俺の会社なんて新卒で30普通に超えるよ
上級は上がってる、それを根拠に公務員も上げるから上がってる
それ以外は国民じゃねえからなｗ
弊社は初任給だけ3万あがったわ
２０代では新卒が一番給料もろとる
田舎住んでる知り合いに聞いたらテレワークなんかしてる人知らないし、給料も昇格以外で上がった事無いって言ってた
更に格差が広がってる
>>31
派手に上がってるの上場企業だけよな
92入社だと入ってすぐ賃下げとかリストラとか食らってるんじゃないかな
氷河期世代とかその少し前の世代は、ここ数年の賃上げに頭が追いついていかん
若い頃にベースアップなんて経験しとらんからな
下手すると定期昇給すらなかった人もおるやろう
1万上がったけどいつまで上げるか分からんとか言われたンゴ
消費税が賃金抑制税と言われ
てる
ワイの会社も給料下がったわ
20代だけ上げてて30代のワイが下げられたおかげでワイより20代が給料高いぞ
給料下げる会社ってほんとにあるんだあ
>>38
外部には給料上げましたって言ってるからセーフや
20代と管理職・役員上げてて平均は上がってるで…
急に上げすぎて数年前の資料見てたりするとたまげる
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コメント一覧
※ 1.
私は名無しさん
2026年05月04日 21:26 ID:.gwWg4Z50 ※このコメントに返信する※
(e/d)
毎年春闘とか言ってベースアップしました！って何十年も言ってるのに、なんで失われた30年で給与上がってないのか考えた方がいい
労組と企業がグルで茶番やってるからだよ
年齢給で給与上がるのをベースアップと呼んでただけ
つまり企業が社員全体に払う総支給額は全くアップしてない
大企業でさえ、これ
いかり左翼と労組がバカで、企業が嘘つきかがよく解る
※ 2.
私は名無しさん
2026年05月04日 21:39 ID:bozbBSWL0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
毎年５％ずつ上がってるじゃんｗ
※ 3.
2026年05月04日 21:48 ID:DtCyk1Va0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
退職金は年々下がってる
※ 4.
2026年05月04日 21:49 ID:DtCyk1Va0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
国保が上がるから
※ 5.
私は名無しさん
2026年05月04日 22:14 ID:Im7n.Xjl0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
実質賃金が3～4年毎月ずっとマイナスだから、世の中の賃金は物価の上昇より低い状態が続いているということだよ 指数ではっきりしているから
※ 6.
私は名無しさん
2026年05月04日 22:33 ID:gaROWkZ50 ※このコメントに返信する※
(e/d)
デノミしようず
※ 7.
あ
2026年05月04日 22:35 ID:0jJkBU7f0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
30年間低賃金で働かせ今更上げても最早手遅れ
※ 8.
私は名無しさん
2026年05月05日 02:26 ID:0VSao33C0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
中小の優良企業や大企業だけだろ、まともに賃金アップしているのは。コストだけが上昇、更に人手不足でヒーヒー言ってる企業の方が多いだろ。
３K仕事を担ってくれている企業とかどんどん潰れていくだろうな。儲からなくても社会に必要な仕事だって沢山有るのに、そういうことをわからずに「潰れてしまえ」とか言う幼稚な思考の人が多すぎる。外国人労働者が増えるのを嫌がっている人も多いけれど、だったらこの構造自体を変えないと駄目なのにそれに気づきもしない。
※ 9.
私は名無しさん
2026年05月05日 05:06 ID:lWSGPpFJ0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
なお、会社の総賃金額はあんまり上がっていない模様
ちゃんとリストラしているんだよ
喜んでいる連中も50歳過ぎたら粗大ごみなんだよ
※ 10.
私は名無しさん
2026年05月05日 05:44 ID:8ginGa1c0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
単純に市場原理で決まる。有能と若者は希少だから給料上がる。無能はいくらでも余っているから価格競争で給料は下がる。生活保護桁違いに増やして無能を労働市場から退出させないといけない。
※ 11.
俺の勝ち
2026年05月05日 06:26 ID:df2ww60d0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
本スレが過疎ってる事に気付けよ笑い
※ 12.
私は名無しさん
2026年05月06日 00:14 ID:nNy1SIaB0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
物価上昇率が３％ちょっとくらいで賃金上昇率は５％くらいと、
形式的には理想的な状態なはずなのだが、
食料品とか日頃よく利用するものの値上がりが３０％とかなので、
現実的には厳しいという。
※ 13.
私は名無しさん
2026年05月06日 13:48 ID:E7OdMZ4t0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
さすがに賃金上昇が少ない会社だったらすぐ転職しろ
誰も助けてくれないぞ
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逆リンクは表示させてると、重いのでリンクだけ置いています。
