1: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 09:49:45.824 ID:BdxJvP13d
大量の汗流し始めて過呼吸で緊急搬送されたんだが
人事糞過ぎだろ
午後から緊急会議になったわ
引用元:パニック障害を隠して入社した部下を説教したら [無断転載禁止]©2ch.net
4: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 09:52:21.184 ID:YpHBsUWW0
>>1がクビになる末路が見えます
34: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:19:45.891 ID:KuxSTjDK0
部下が悪いのに>>1が尻尾切りされるパターン
2: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 09:50:27.657 ID:KGGae1APM
これは正直に言わなかった部下が悪いな。
6: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 09:54:46.698 ID:BdxJvP13d
良い大学出てるから頭は良いんだろうけど適応能力が無さすぎる…
でもクビにしたら不当解雇になるしどうなるんだろ
7: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 09:55:10.461 ID:HcfeaRJaa
あーこれは1やっちゃったな
8: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 09:56:12.996 ID:5sv8mm5M0
これだけ重要なことを隠して入社したんだからクビにできないの？
10: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 09:57:30.951 ID:BdxJvP13d
>>8
いやー無理だろ…
中小ならまかり通るかもしれんが…
9: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 09:57:28.975 ID:Llr3xR43d
その新人凄いな 天才的だな 将来楽しみだ
11: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:02:17.608 ID:WJKWtFf2a
1アウト
12: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:04:39.562 ID:+X1+QTgH0
パニック障害は本人が言ったの？おまえに過度な問題があっただけだろ言い逃れするな
13: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:06:29.993 ID:BdxJvP13d
>>12
言ってない
上司がありゃパニック障害だろって話してた
14: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:08:49.308 ID:+X1+QTgH0
全然隠して入社してないな
凄まじいブラック臭だからいっそクビにしてやれ
17: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:10:45.181 ID:BdxJvP13d
>>14
これだけでブラック扱いとか働いた事なさそう
15: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:10:06.626 ID:ji0PI6D50
説教したら改善すると思ったのならお前は無能上司筆頭だぞ
16: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:10:12.854 ID:I5tqGZGtd
入社してから初めて発症したんじゃ
21: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:13:00.717 ID:BdxJvP13d
>>16
そう
細かいミスが割りと多くて口頭で注意してたけど休み明けでまたミスしたから怒ったらこうなった
18: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:11:38.859 ID:/p6FzlhDr
無能なお前は毎日毎日怒鳴り散らしてたんやろなあ
19: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:11:40.995 ID:4zOZb9r50
本当に会議あるなら怒られるのはお前だな
お前だけが悪い
20: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:12:54.139 ID:+X1+QTgH0
おまえにパニック障害発症するほどのパワハラ受けたのに上司からんで隠して入社した扱いされててブラックじゃない理由がないだろ虚言癖か？
22: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:13:12.954 ID:lxnrEOMnd
入社してからそうなったんだろ
俺と同じだ
環境の変化に付いていけなくて、さらに叱られて心折れたんだろ
24: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:14:39.126 ID:BdxJvP13d
>>22
そんな急にならんだろ…
26: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:15:48.615 ID:lxnrEOMnd
>>24
周りに悟られないために頑張って踏ん張ってたんだろその子は
んで、お前の説教がトリガーになったってだけ
23: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:13:13.846 ID:V3mBD2lLa
誰がいいか悪いかとは別に、
企業側の論理としてはお前に責任取らせるのが一番丸く収まるからな
28: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:17:44.067 ID:+X1+QTgH0
>>23
要はこういうことだよな
25: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:15:31.566 ID:nmrTM3fPa
なんでミスしたら無条件で怒られなあかんねん
怒るならせめて注意を怠ってた証拠見つけてからにしろや
27: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:16:50.498 ID:gvDrjD6v0
つうか別にいきなり過呼吸になることってあるし、
パニック障害も突然発症することがあるから
入社時にはパニック障害ではなかったかもしれんぞ
29: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:18:36.452 ID:BdxJvP13d
えー…じゃあ俺やばいやん…
当事者として説明してもらうとかで午前中待機になったし…
終わったかこれ…
33: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:19:20.531 ID:lxnrEOMnd
>>29
部下の体調チェックも上司の仕事やろ
30: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:18:36.679 ID:7gz4ZCUU0
お前が威圧的な態度で説教したから症状出たんだろ
まさに無能上司
31: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:18:57.615 ID:sePTyO9K0
パニック障害とか神経症は精神障害者保健福祉手帳の交付対象じゃないから、申告する義務もないんじゃないの？
クローズで働かずにお前の納めた税金で生活保護受ける方がいいのか？
32: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:19:07.137 ID:BdxJvP13d
確かに強く怒ってしまったのは認める…
44: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:46:49.355 ID:xfhpXTfPa
>>32
認めんな
常識の範囲内で叱責したとして過失はなかったとしろ
35: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:20:16.436 ID:gvDrjD6v0
パニック障害でなくとも、過度な緊張やストレスがかかると過呼吸になるぞ
結構いる
で、そういう奴は頭が良いんだけど神経質でメンタルが弱い
36: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:20:48.587 ID:7gz4ZCUU0
パニック障害は申告義務特に無かったような気がするんだがどうなんだろうな？
なんにせよ優しく諭してやれば良かったんだがな
37: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:20:53.889 ID:qBWBWZc20
そもそもその部下がパニック障害ってまだわかってなくね？
38: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:21:12.104 ID:ji0PI6D50
まぁ改善は認めて反省するところからや
とりあえず会議頑張って乗り切ってこい
39: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:21:34.739 ID:VsSbTSqA0
知り合いに急にパニック障害発症して駅で倒れた奴居たな
40: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:23:09.657 ID:KuxSTjDK0
自分の落ち度をある程度認めつつ、キッチリ部下のせいにしろよ
それで偉い人たちは満足するから
下手打つと全部お前のせいにされるから気をつけてな
41: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 10:23:14.129 ID:JXDy6i5i0
５月の連休明けは新人さんしんどいよ
イッチもしんどいだろうけど。
人事やパニック障害のせいにするのは、社内での保身を考えたらよくない気がする
47: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 11:05:01.550 ID:FRe0kKuG0
隠して入社したんじゃなくて入社してから発症したんだろうな
無能な上司の下についたからって可哀想に
48: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 11:25:33.406 ID:V3mBD2lLa
部下の方を病気持ち認定すると、なんでそんなやつ採ったんだ、という責任が人事に生じるし、今後のそいつの扱い方とかもめんどいし、あいつが強くやりすぎたんですよ、ということにしときたい
次同じようなことを他の人がやらかすまではお前に責任寄せるのが一番丸い
したがって、あんまり弱気に出ると色々お前に被せられる
50: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 11:32:05.655 ID:aKkdMi760
入社する時に精神科への通院履歴を要求するような項目があって
その上で隠匿して入社したのなら解雇できるよ
51: 以下、＼(^o^)／で30がお送りします 2017/05/11(木) 11:40:10.737 ID:9Huae/Xza
ムズい話だが最終的に詰むのはその新人君の方だ
色々面倒はあるけど頑張って
いいね！しよう
本日注目の話題！
コメント一覧
※ 1.
私は名無しさん
2017年05月12日 07:46 ID:YZvMrJCq0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
言っちゃ悪いがポンコツだわな
説教で倒れるレベルのメンタルなら論外だし
障害でもかくしてたんなら話にならん
※ 2.
2017年05月12日 07:54 ID:YMSH8bXn0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
隠してたも何も、もしかしたら今回初発症なのかもな
※ 3.
あ
2017年05月12日 07:54 ID:ERkxOYix0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
訴訟起こされたらヤバイな
1は懲戒免職免れんて
※ 4.
私は名無しさん
2017年05月12日 07:55 ID:ZePHLSPc0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
会社はそいつを片輪枠に入れて終わりじゃね？
どっちも損しない形とると思うの
※ 5.
2017年05月12日 07:55 ID:u06R91PA0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
でもパニック障害ということを公表して入れば入社すらさせてくれないでしょ？
日本人の同調気質、経歴主義レッテル貼りによって。どうせパニック障害を克服してもパニック障害というレッテルによってどこも取ってくれないんだよ、日本はそうやって重要な人材を数万人殺してきた
※ 6.
2017年05月12日 08:03 ID:.75.LE5.0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
無能を叱る方を必死に叩いてるニートばっかだな
※ 7.
あ
2017年05月12日 08:05 ID:8DxfVNNN0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
会社からしたらヘマ多くて説教したら倒れる奴なんか要らんだろ
上司味方につけときゃ>>1が責められる事もあるまい
>>1が上司に目をつけられてた場合はこの限りでは無いが
※ 8.
2017年05月12日 08:09 ID:u06R91PA0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
とりあえずパニック障害が何なのか知らないのにイメージで書き込んでる馬鹿餓鬼は死ねよ。
上が根性論一辺倒で無能でいい年した馬鹿餓鬼ばかりだから日本は落ちぶれる
※ 9.
私は名無しさん
2017年05月12日 08:20 ID:NIsY77j30 ※このコメントに返信する※
(e/d)
隠してたなら発作起こされても(´・ω・`)知らんがなだわな
多かれ少なかれ説教はいつかあるもんだから対策は新人の方でやらないと
※ 10.
2017年05月12日 08:21 ID:AMALPocL0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
新人悪いが仕事で確認している1が間抜けなんだろ猿。ツメて病気が改善するのかよ。
仮に1が人事部長や取締役で決裁権があったとしても規約違反について懲罰なりの規約を適用するならば懲罰委員会なり懲罰会議なりできていや法規に沿った処分をだし決裁を受け粛々と対処するのが当たり前だ。
アホかアホなのか？
※ 11.
2017年05月12日 08:28 ID:Hgx38s9G0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
このパターンはどっちも悪いだろ
※ 12.
2017年05月12日 08:28 ID:AMALPocL0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
※9お前はちンパンジーか？
隠していたことを責めている。知っているから責めているんだよw加えて申し上げると障害を知った上で激しく責めその結果発作を発症している、因果関係と過失が明白なことも判らないんだろうな。
職場の法規もマネジメントも知らないゴミはウケルからw
※ 13.
私は名無しさん
2017年05月12日 08:41 ID:5naCT2Li0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
本当にあった話かどうかも分かんないんだから、あんまマジに受け取らないほうがええで
※ 14.
2017年05月12日 08:45 ID:VE1asxGH0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
薬飲んでないなら社会人になってからの発症でしょうな。別に叱られたら症状出るってわけでもないし。
※ 15.
名無し隊員さん
2017年05月12日 09:27 ID:.fQrvI.N0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
そもそも怒られたくらいで倒れるようなメンタルの人間は有能ではないし、役に立たないので社会には不要でしょ。
精神論とか根性論以前の問題。
人間として役に立たないのに頭がいい、ってだけなら倒れない分機械のほうがいいよね。
※ 16.
私は名無しさん
2017年05月12日 09:42 ID:B6Xt6S5g0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
正直パニック障害みたいな人が回りにいたら
気を遣って仕事にならんだろうなぁとは思う
打たれ弱いのに繰り返しのミスはするとか困るじゃん
※ 17.
私は名無しさん
2017年05月12日 09:44 ID:ckTuUFNl0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
・新人が自分がパニック障害なのを知らなかった
・自分がパニック障害なのは知ってたけど
公表したら絶対雇ってもらえないから隠してた
・上司のせいで発症した
どれなんだろうな
※ 18.
名無しさん
2017年05月12日 11:37 ID:ghxFTmtI0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
この時期で怒られるほどミス連発ってすげえぞ
研修もあるから実質稼働は2週間くらいでしょ？やばいよ
※ 19.
私は名無しさん
2017年05月12日 11:45 ID:w6jO.7gV0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
学校のお勉強はできる、しかしミス多いって発達でパニック障害もあるんだろうな
こういうの怒られたとかトロくてイジメられたってだけで過呼吸起こしたりするのはアスペ系、しかも親に超絶甘やかされて育ってたりするから忍耐力皆無
ある意味圧迫面接ってやっぱり適正みるのに必要だな
会社だってこういうクズ雇っちゃったのリスクだし
※ 20.
2017年05月12日 13:14 ID:a0iN7pJL0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
まだお試し雇用期間でしょ
むしろそれまでに燻り出せたなら成功じゃん
※ 21.
2017年05月12日 13:17 ID:a0iN7pJL0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
※5
企業には障害者枠で雇用すると助成金もらえる仕組みがあるの
さっさと障害者手帳申請してハローワーク経由で応募しなさい
そこそこ大きい会社入れるよ
※ 22.
な
2017年05月13日 00:33 ID:asvRMgqr0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
パワハラ事案？
※ 23.
私は名無しさん
2017年05月14日 09:37 ID:I6qYdivR0 ※このコメントに返信する※
(e/d)
パニック障害隠してたんじゃないだろ
自己中心的すぎる１だ
コメント投稿
逆リンクは表示させてると、重いのでリンクだけ置いています。
